Cabe aclarar, que el aumento ha sido de palabras y aún no está homologado. De concretarse, el convenio iría de abril de 2022 al mismo mes de 2023. El piso salarial se elevará de 90 mil pesos a 139 mil pesos.
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (Udeca), cerraron la paritaria anual con un aumento anual del 59,5%.
De esta manera, el mínimo pasó de $ 90.000 a $ 139.000. Se trata del acuerdo salarial más importante a nivel país, ya que alcanza a 1,2 millones de trabajadores.
El acuerdo será en siete tramos: 6% en abril, 6% en mayo, 6% en junio, 10% en agosto, 10% en septiembre, 11% en noviembre y 10.5% en enero del año que viene.
Además, el acuerdo salarial establece revisiones, según especifica una cláusula específica, en función de la evolución y la aceleración de los precios, que afectan las escalas salariales.
La firma del convenio se llevó a cabo en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social este jueves por la mañana.
Armando Cavalieri, secretario general de Faecys, agregó:
«Hemos logrado este acuerdo que contempla el impacto de la aceleración de los precios de los primeros meses, y contamos con el compromiso de las cámaras de abrir nuevas revisiones para que el salario de los trabajadores no pierda poder adquisitivo frente al incremento de la inflación».
«Quiero destacar el diálogo que tuvimos con los directivos de las cámaras durante esta negociación, en este contexto tan complejo para todos y de tanta incertidumbre, donde es prioritario tener un entendimiento permanente para seguir de cerca las distintas variantes económicas y que impactan en los precios».
Fuente: Cba24n
